广东温氏集团创新“自选动作”

“三个算一算”发展科学不科学的账

广东温氏集团党委在学习调研阶段之“深化调研”和“主题实践”两个环节中，积极组织党员领导干部和二级单位负责人，在认真学习贯彻党的十七大、十七届三中全会和汪洋同志视察云浮讲话精神、上级党委文件和必读资料的同时，结合企业发展历程，大胆创新“自选动作”，开展“三个算一算”发展科学不科学的账。 

一、算一算“坚定牢固的产业链理念，专心致志把养殖业做强做大，企业发展科学不科学”的账

广东温氏集团，前身是1983年成立时仅有8个人8000元资金的小鸡场。经过25年的创业，温氏集团已发展成为一个拥有2万多名干部员工、联系4万多养户、管辖100多家公司、从事10大行业、年销售额超过100亿元的跨地区、跨行业的大型企业集团，成为“全国农业产业化重点龙头企业”。

温氏集团在创业头10多年，以养鸡为主要业务；1997年，成立了股份公司，开始发展养猪业。2000年，温氏集团的领导班子在制订集团公司第一个五年计划的时候，就明确地提出了产业链的理念，即“稳步发展养鸡，加快发展养猪，大力开拓发展养牛，向上下游产品延伸”。在这一年，集团公司已实现了年销售值20多亿元的规模，成为一家有一定知名度，实力较强的公司。这表明了温氏集团的产业链理念已经形成。

25年来，温氏集团始终坚持自己的产业链理念，把养殖业作为主导产业并专心致志去经营，从而成为了企业的优势和强项。在养殖业的育种、动物饲料营养、疾病防疫三大核心技术中达到国际先进水平，处于国内领先地位。

温氏集团有那么高的知名度、那么强的实力，进入其他一些行业也是一种必然。但是，温氏集团首先是向上下游产品延伸，即发展动物保健品和食品加工，然后进入相关行业。在进入相关行业初期，集团总裁温鹏程有两句话说得非常精辟：“相关行业以内部市场为依托，以外部市场为发展空间”。正是按这种稳定的指导思想，温氏集团的相关行业，如有机肥生产、粮食贸易、畜牧机械、蔬菜基地化生产等也得到健康发展。所以，企业的发展是科学的。

二、算一算“运用‘温氏模式’，实施扩张发展科学不科学”的账

温氏集团有个法宝叫做“温氏模式”。“温氏模式”由三个方面组成：公司+农户、全员股份合作制、一体化公司。温氏集团是从1994年开始运用“温氏模式”实施扩张发展，先后到广西的玉林和桂林、福建的莆田、湖北的汉川和太仓；到了90年代末期，温氏在全国各地办起了20多家公司，2003年统计接近40家，目前温氏一体化公司已经达109家。

温氏集团每到一个地方办公司，只要那个地方具备三个条件，温氏都可以在那里办公司。一是有当地党政的支持；二是当地农民有养殖习惯；三是这个地方周边有市场。只要具备了这些条件，公司派一个负责人带上几个助手，就可以把“温氏模式”搬过去。可以说，温氏在各地的一体化公司都是“温氏模式”的复制品。因此，温氏在全国各地办公司是办一家成功一家，没有一家失败。这说明有了“温氏模式”，集团公司全面、协调、可持续发展就有了保障。所以，温氏25年的创业实践证明：运用“温氏模式”实现扩张发展是科学的。

三、算一算“运用利益调节机制，统筹兼顾合作各方利益，合作各方满意不满意”的账

温氏集团的企业目标宗旨是“造福员工，造福社会”；温氏文化核心理念是“精诚合作，齐创美满生活”。这个目标宗旨和核心理念表明，温氏集团不是一个为少数人谋利益的企业，而是要使所有合作者分享劳动成果。温氏集团建立的利益调节机制，能得到广大干部员工、投资者、养户、客户满意，从而实现了“和谐温氏”局面，保证了企业全面、协调、可持续发展。

在集团公司内部，利益调节机制有三个方面：一是按劳取酬。以总产值（或销售收入总额）核定工资总额（工资总额占总产值的3%左右），以社会平均工资水平制定员工工资标准（温氏集团员工的平均工资高于社会平均工资约15%），以每个人的劳动量、劳动价值确定员工工资额。二是按效益、贡献核发奖金。即按各公司利润多少核定该公司奖金总额，然后按各人贡献大小核发奖金。三是按股分红。即在利润当中拿出一部分按各人股份比例分派红利，使投资者得到合理甚至丰富的回报。四是按需分配。即按人头平均分配福利待遇，如员工每人每月都有伙食补助，水、电、住房补助，医疗工伤保险、社保，每个干部员工一年能拿到13个月的工资等。

在集团公司外部，养户是基础。在进行利益分配时首先考虑的是养户的利益，确保养户有合理的回报。即使发生重大疫情，公司出现严重亏损时，也要保证养户获得一定的利润。2007年，温氏3.65万养户共获利11.3亿元，户均获利3.1万元，预计今年4万多养户可获利16亿元，户均4万元。另外，还实行二次分配，到年终结算时，若公司赚钱多了，会把多赚的钱退给养户，如每只鸡退回1角或2角。对客户来说，温氏集团做到保证客户赚钱，不管困难有多大，总是做到让利客户，让客户与公司合作愉快，客户只要和温氏卖鸡卖猪就一定能赚钱。

广东温氏集团通过开展“三个算一算”发展科学不科学的账，大家一致认为，温氏集团创业25年来，每做的一件事情，都符合中央的决策部署；每实施一个项目、创办一个公司，都完全符合科学发展观的科学内涵和要求。所以，温氏集团是科学发展观的实践者。（据温氏集团党委学习实践办上报材料整理）

来源：新兴县委组织部